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王瑞君阳泉市第四中学校长

时间:2011/11/18 9:54:06 点击:2189 网络编辑:小吴 来源:现代校长网

  核心提示:阳泉市第四中学校长...

王瑞君
阳泉市第四中学校长
天道酬勤,成功永远属于自强不息、勇于攀登的人

心里话

校长是学校的灵魂和方向
王瑞君

    在实际的工作中,校长面对的是高智商的教师群体,如何才能将自己的工作思路得到很好的落实,我个人想谈谈自己的看法。
    首先,校长是学校的灵魂,有较高决策水平,是校长必不可少的素质。要做到这一点,首先必须加强学习,学习教育理论、教育法规,始终站在教育发展最前沿。同时要注重调查研究,准确了解学校工作的新情况、新动态,调动班子成员和广大教师的积极性和主动性。只有这样,你才能有新法子、新路子,你的决策才能切合实际,才能在工作中真正起到作用。
    其次,校长是学校的统领,搞好协调是校长的工作内容之一,掌握协调艺术是校长内在素质的一个重要方面。工作中注意内外、上下以及部门之间的关系,求得方方面面的理解与支持,创造出良好的工作环境,使大家齐心协力,形成办学合力,学校就有活力、就有发展前途,群众和社会才会认可!
    第三,作风务实是校长觉悟和水平的直接反映。校长首先要做有影响、能带动全局的大事,还要建立一个动态的有利于竞争的管理运行机制。校长既是领航人也是掌舵人,只有这样才能形成一种稳定的、有生气、有活力的工作态势。
    第四,校长应成为创造型人才。校长应着眼时代要求,不断提高自我完善能力,更新知识,成为专家型、创新型校长。面对信息社会,知识更新加快,校长要不断更新自己的知识结构,善于运用现代信息技术,使自己始终站在发展教育理论前沿。
    校长是学校的灵魂和方向。校长首先要以一名普通的教职工姿态出现,用自己的一言一行塑造人格魅力,通过一件件具体的事情去展示自己的形象,用忠厚、正直、谦虚、胸怀坦荡的个人品质和讲民主、讲原则、讲正气、讲风格的工作作风,努力创造一个宽松和谐的良好工作氛围,以此赢得广大教职工的信赖,让教职工看到学校发展的希望。

—— 王瑞君档案 ——
    王瑞君,男,1954年2月出生,1976年8月参加工作,中共党员,中学高级政治教师,国家级骨干教师。先后任政治教师、教研组长、年级组长、教务主任等职,现任阳泉市第四中学校长,兼职中国教育学会会员、省普通高中毕业会考、省中考命题科目委员会政治科目组成员、省中学教师高级职务评审委员会评委、市教育工作者协会对外联络部部长、市政治学科中心教研组成员等。他撰写的《政治课教学以学生为主体的研究》等多篇论文在国家、省级刊物发表。多年来,他先后被评为全国中小学生思想道德建设先进个人,省、市学科带头人,市优秀共产党员、优秀工会干部、优秀教师、教学能手,区先进教育工作者等荣誉,2011年5月,被省教育学会评为“三晋名校长”。

面对面

一个好校长就是一所好学校

    作为一名从普通教师、教务主任成长起来的校长,王瑞君校长深切地懂得,要管好一所学校,真正把教职工团结好、带领好,把全体学生培养好、教育好,更主要的是依靠自己的人格魅力、业务水平和管理能力。从担任校长职务以来,他一心扑在学校的工作上,以身作则,廉洁自律,要求老师做到的自己首先做到,要求老师不做的他从来不做,做到了“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,用心血和汗水写下了一曲无愧时代的赞歌。
    优美的校园环境和优越的办学条件,是学校持续发展的基础?!凹热蛔橹闲湃挝?,把我安排到这里,我就应该扑下身子来,想方设法改善这里的办学条件?!蓖跞鹁3に?。2003年3月上任伊始,他就奔走于政府和相关单位之间,寻求资金支持,重修了房顶、粉刷了墙壁、硬化了操场……2006年10月,建筑面积达3200平方米的综合教学楼竣工并投入使用,大大改善了学校的办学条件。目前校园网、多媒体教室、理化生实验室等都按标准基本配齐,初步形成了教育教学管理现代化办公体系。
    在加强基础设施建设的同时,王瑞君狠抓新课程改革,确立了“以课改为主线,以课改求质量,以课改促发展”的工作思路,坚持科研兴校、科研强校的治校方略,全面落实教育创新与课程改革的发展战略。一是组办形式多样的教学活动和教科研活动,增强教师们的课改意识,提高课堂效率;二是重视教科研活动,注重抓案例、抓研讨、抓课题、抓学习,形成了听评说课式、问题反思式、观摩交流式、案例分析式等10余种教科研特色,有百余篇教师教学案例、教学反思、论文、实验总结获省级奖,位居市、区前列。三是加强课程实施的过程管理,做了大量有实效性、创造性的工作,积累了丰富的经验,推动了素质教育的全面实施。四是大力推广并借鉴先进的课堂教学改革经验,深层次推进课改,构建了“合作探究式”、“感悟对话式”、“自主发现式”、“游戏情趣式”等模式,初步形成了“导师引领,骨干研修,课程开发,课题带动”的教师专业化发展的四中新模式。
    “做为一名合格的人民教师,一个人民满意的教师,不仅要有精湛的业务,还要有高尚的师德?!闭馐峭跞鹁K档囊痪浠?。多年的教学管理实践使他深深懂得,加强教师队伍建设,提高教师的各种素质是办好学校的基本条件。因此,担任校长几年来,他在抓“师德、师能、师表”教育上狠下功夫,积极开展“三优名师”评比活动,要求教师做到师心慈、师仪正、师风好、师志坚、师学勤、师业精、师律己、师徒谊。同时,学?;苟ㄆ诰傩醒跹芯亢徒萄Ь榻涣?,举办观摩课、研讨课、特色课等形式的教学赛讲活动,举办教育研讨活动,转变教师教育观念,提高教师教育教学水平,形成了一支结构合理、思想素质好、专业水平高、业务能力强、素质一流的教师队伍。
    王瑞君校长经常强调“人要有健全人格,即德为立身之本、人生所必需之知识技能、强健活泼之体格、优美和乐之感情”。因此,他十分注重学生综合素质的培养,学校成立了音乐、书法、文学社、舞蹈、地历等兴趣小组,成立了篮球、乒乓球、田径、棋类等代表队,认真组织开展了体育文化节、师生成果展、科技节、体育运动会等活动,为学生搭建了“健康体育”和“科技创新”的特长展示平台。近年来,参加全国性学科竞赛获奖人数达300多人次,中考体育成绩达优率连年位居全市首位,2004年以来,在全市中学生田径运动会上5次夺冠。在各级球类、棋类、青少年科技创新、电脑制作等大赛中都取得了优异的成绩。
    天道酬勤,春华秋实。在王瑞君校长的带领下,学校的教育教学工作取得了显著的成绩。学校先后荣获“全国中小学思想道德建设活动组织先进单位”、“省课改工作先进学?!?、“省优秀示范家长学?!?、“省基础教育课程改革先进学?!?、“市教育系统先进集体”、“市心理健康教育示范?!?、“市交通安全文明建设先进学?!?、“市首批平安文明校园”、“市‘十五’时期中小学危房改造先进集体”、“市十年基础教育课程改革先进集体”等荣誉称号。连年中考达线率、达优率均名列市区之首,受到社会各界的广泛赞扬,被誉为“校风正、管理严、师资强、质量好”的一所品牌中学。
    “木欣欣以向荣,泉涓涓而始流”?;厥籽5姆⒄估?,在教育战线上辛勤耕耘了30多个春秋的王瑞君校长感慨万千,他说,在四中已经走过了八个年头,学校有一个团结、务实、奋进的领导班子和一群认真负责、乐于奉献的好老师是我十分骄傲的,在他们的努力工作下,阳泉四中必将拥有一个灿烂辉煌的明天!                                            本报记者  王照斐  梁红红

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